کمیشن بمقابلہ ٹیکس کی شرح تنخواہ

ایک آجر کے طور پر ، آپ کی ذمہ داری عائد ہوتی ہے کہ آپ اپنے ملازم کی معمولی آمدنی سے مناسب فیڈرل انکم ٹیکس ، سوشل سیکیورٹی اور میڈیکیٹ ٹیکس کو روکیں۔ آئی آر ایس عام آمدنی کو اجرت ، تنخواہوں ، کمیشن اور معاوضے کی دیگر اقسام کے طور پر بیان کرتا ہے۔ جب کمیشن کو معمولی آمدنی یا اضافی آمدنی کے طور پر سمجھا جائے تو اس میں فرق کرنا تھوڑا مشکل ہوسکتا ہے۔ باقاعدہ اجرت وہ مقدار ہوتی ہے جو باقاعدہ وقفوں سے ادا کی جاتی ہیں۔

وہ چیزیں جو پے رول سے لے کر پےرول تک مختلف ہوتی ہیں وہ مستقل اجرت نہیں ہوتی ہیں۔ تاہم ، کچھ معاملات میں تجاویز کو باقاعدہ اجرت پر غور کیا جاسکتا ہے۔ ملازمین کی چھوٹ اور ٹیکسوں کی جدول کی بنیاد پر مستقل اجرت پر انکم ٹیکس کی شرحوں کا اطلاق کریں۔ اضافی آمدنی جیسے کمیشنوں کے ل you ، آپ عام انکم ٹیکس کی شرح یا کمیشن کی آمدنی پر مبنی فلیٹ ریٹ لاگو کرسکتے ہیں۔

باقاعدہ اجرت وصولی

انکم ٹیکس کی روک تھام کا حساب کتاب کرنے کے لئے آئی آر ایس ٹیکس ٹیبلز اور ملازمین کی طرف سے فارم W-4 ، ملازمین کی روک تھام کا سرٹیفکیٹ ، پر دعوی کردہ چھوٹ کا استعمال کریں۔ باقاعدہ اجرت فیڈرل انشورنس ٹیکس ودہولڈنگ ، سوشل سیکیورٹی اور میڈیکیئر ٹیکس سے مشروط ہے ، جو مل کر فیڈرل انشورنس کنٹریبیوشن ایکٹ ٹیکس بناتے ہیں۔

ایک بار جب کسی ملازم کی آمدنی 7 127،200 سے تجاوز کر جاتی ہے ، تو وہ اب 6.2 فیصد سوشل سیکیورٹی ٹیکس کے تابع نہیں ہوگا لیکن اس کے باوجود میڈیکیئر ٹیکس کی شرح 0.9 فیصد ادا کرنا ہوگی۔ اجرت بھی ریاستی اور مقامی ٹیکس کے تابع ہیں (اگر لاگو ہوں)۔

کمیشن۔ فلیٹ ٹیکس کی شرح

آئی آر ایس کمیشن کو اضافی اجرت پر غور کرتا ہے ، جس میں اوور ٹائم تنخواہ ، بونس ، بیک تنخواہ ، بیمار تنخواہ اور معاوضے کے تحت ادا کی جانے والی اجرتیں بھی شامل ہیں۔ اگر آپ کے ملازم کا کمیشن کیلنڈر سال کے لئے million 1 ملین سے بھی کم ہے تو ، آپ اس کی تنخواہ سے ٹیکس روکنے کے لئے دو میں سے کسی ایک کا انتخاب کرسکتے ہیں۔ آپ اس کے کمیشن میں فلیٹ 25 فیصد شرح استعمال کرسکتے ہیں۔

تاہم ، فلیٹ ریٹ اس وقت تک لاگو نہیں ہوتا جب تک کہ آپ نے اسی کیلنڈر سال کے دوران اس کی باقاعدہ تنخواہ سے انکم ٹیکس نہیں روک لیا ہے جب آپ کمیشن کی ادائیگی کرتے ہیں یا پچھلے کیلنڈر سال میں اور کمیشن ملازم کی مستقل اجرت سے الگ نہیں ہوتا ہے۔

کمیشن - مجموعی طریقہ

اگر کمیشن فلیٹ ریٹ کی ضروریات کو پورا نہیں کرتا ہے تو ، آپ کو ملازمین کے کمیشن سے انکم ٹیکس روکنے کے لئے مجموعی طریقہ کار استعمال کرنا چاہئے۔ اس معاملے میں ، حالیہ تنخواہ کی مدت کے باقاعدگی سے تنخواہ میں کمیشن شامل کریں۔ تنخواہ کی کل رقم ملازمین کے فارم W-4 کی بنیاد پر عام انکم ٹیکس سے مشروط ہے۔ آپ کو لازمی تنخواہ اور کمیشن تنخواہ سے انکم ٹیکس منہا کرنا چاہئے۔

Commission 1 ملین سے زیادہ کمیشن

اگر کیلنڈر سال میں کمیشن مجموعی طور پر million 10 ملین سے زیادہ ہے تو ، ٹیکس کے قواعد کے مطابق آپ کو لازمی طور پر 35 فیصد فلیٹ ٹیکس ملازمین کے کمیشن پر لاگو کرنا ہوگا۔ ٹیکس کی شرح ادائیگی کے لئے اختیاری ہے جس کی وجہ سے کیلنڈر سال میں تمام کمیشنوں کی تعداد million 1 ملین کی حد سے تجاوز کر جاتی ہے۔

یہ بالآخر آپ کی ذمہ داری ہے

آجر کی حیثیت سے ، آپ اپنے ملازم کی تنخواہوں سے ملازمت کے ٹیکس جمع کرنے اور جمع کرنے کے ذمہ دار ہیں۔ اس کے لئے ضروری ہے کہ آپ اپنے ملازمین کو ادائیگی کرتے وقت ، بروقت بنیاد پر روزگار کے ٹیکس جمع کروائیں۔ الیکٹرانک فیڈرل ٹیکس ادائیگی کے نظام کے ذریعے الیکٹرانک طور پر پے رول ٹیکس جمع کروائیں اور فارم 9411 کا استعمال کرتے ہوئے سہ ماہی ملازمت ٹیکس جمع کروائیں۔

آئی آر ایس ان کمپنیوں کے ساتھ سختی سے نمٹتی ہے جو پے رول ٹیکس جمع کروانے میں ناکام ہوجاتی ہیں۔ ہوسکتا ہے کہ غیر مجاز اور بغیر معاوضہ ملازمت کے ٹیکس وصول کرنے پر آپ کو جرمانے ، جرمانے اور فوجداری قانونی کارروائی کا نشانہ بنایا جاسکے۔